lundi 7 novembre 2011

Retraite, en avant toute


Le Premier Ministre pourrait annoncer une avancée de la date d'application du passage de la retraite à 62 ans. En lieu et place du report de 4 mois chaque année, on passerait à 6 mois faisant que la réforme pourrait s'appliquer en 2017 au lieu de 2018.

La mesure d'âge constitue la mesure la plus efficace de la réforme de 2010. Elle réduit le nombre de retraités et accroît les cotisations versées à la CNAV.

Pour 2011, le report de quatre mois devrait diminuer de 107.000 personnes le nombre de retraités pour le régime général du secteur privé, selon les estimations de l'assurance-vieillesse (CNAV). Ce recul de 11 % doit générer une économie de 220 millions d'euros, selon les derniers chiffrages du gouvernement transmis le mois dernier à l'Assemblée nationale.

En 2012, c'est un gain de 155.000 salariés qui est attendu avec une économie de 1,3 milliard.

Au total, la remontée de l'âge légal doit représenter 7,8 milliards d'euros de moindres dépenses pour la CNAV à l'horizon 2018.

Le besoin de financement du régime général du privé doit être ramené de près de 9 milliards d'euros en 2010 à moins de 5 milliards en 2015 et à zéro en 2018.

Pour les fonctionnaires, l'âge de départ évolue au même rythme. Pour la première fois, l'âge moyen effectif de départ va passer la barre des 60 ans. Il s'établirait à 60 ans et 2 mois, trois mois de plus qu'en 2011, selon les prévisions du gouvernement. L'âge effectif de la retraite est encore inférieur à celui du privé car certaines catégories dites « actives » partent plus tôt (policiers, pompiers, douaniers, etc.), ce qui fait baisser la moyenne. Dans la fonction publique d'Etat, la réforme doit permettre d'économiser 300 millions d'euros en 2012 et 1 milliard d'euros à l'horizon 2015.


L'accélération de la réforme pourrait générer un gain dès l'année prochaine mais surtout d'ici quelques années par l'effet cumulatif. Le gain serait d'environ un milliard d'euros. Cette mesure viserait à rassurer les investisseurs sur la volonté de la France de réellement adapter son système de retraite à la donné démographique et à la situation économique et financière.

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