les seniors face aux mutations technologiques et d'organisation du travail

La Banque de France a publié une étude sur l'impact des changements technologies et d'organisation dans les entreprises sur l'emploi des seniors. Si le développement d'Internet, des ordinateurs reliés en réseau favorisent les trentenaires, en revanche  le raccourcissement des chaines hiérarchiques avantagent les seniors. L'étude insiste, par ailleurs, sur le rôle clef de la formation continue pour le maintien en emploi des seniors.

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